Entrena Emprego Rural formará en tecnologías a mujeres desempleadas de Boqueixón, A Baña, Curtis y A Caniza

Una formación gratuita con fondos europeos

El programa, financiado con fondos europeos, ofrece acompañamiento y formación sin coste para las participantes. La iniciativa está orientada específicamente a mejorar la empleabilidad de mujeres desempleadas que residen en entornos rurales de las provincias gallegas, un colectivo que afronta mayores dificultades de inserción laboral por la dispersión geográfica y la menor oferta de servicios.

En buena parte de los concellos participantes, la segunda edición del programa se pondrá en marcha durante este otoño y parte del invierno, con un calendario que arranca el 14 de septiembre y se extiende hasta el 15 de diciembre de 2026. La formación se estructura en dos sesiones grupales online por semana, en horario de 09:30 a 12:30 horas, que se complementan con sesiones individuales adaptadas a las necesidades de cada participante.

Competencias digitales, transición ecológica y emprendimiento rural

El itinerario formativo del programa aborda varios ejes. Por un lado, el desarrollo de competencias y habilidades para el empleo, con especial atención a la puesta en valor de las capacidades adquiridas durante las etapas de cuidados, una realidad que afecta de forma desproporcionada a las mujeres del rural. Por otro, la mejora de las competencias digitales y de las habilidades relacionadas con la transición ecológica, un ámbito con creciente demanda de perfiles cualificados.

El programa también incluye formación en emprendimiento en el ámbito rural, refuerzo de la autoestima y de la gestión emocional, así como la creación de redes sociales y laborales para facilitar la búsqueda de empleo. Esta combinación busca dar respuesta a las necesidades específicas de las mujeres del rural, que a menudo combinan la búsqueda de trabajo con responsabilidades de cuidados que limitan su disponibilidad.

Acompañamiento especializado e itinerarios flexibles

Las participantes contarán con el apoyo de un equipo especializado formado por técnicas de empleo, acompañamiento digital e intermediación laboral. Este equipo será el encargado de guiar a las mujeres a lo largo de todo el proceso formativo y de facilitar su contacto con el tejido empresarial de sus comarcas.

Para aquellas mujeres que no puedan participar en el horario de las sesiones grupales o que tengan dificultades relacionadas con las responsabilidades de cuidados, el programa contempla la posibilidad de establecer itinerarios personalizados y flexibles. De esta forma, la iniciativa pretende eliminar las barreras de acceso a la formación y adaptarse a la realidad de cada participante.

La Fundación Santa María La Real ya impulsó la primera edición de este programa con anterioridad, y consolida ahora su presencia en los concellos rurales gallegos con esta segunda convocatoria, que se suma a otros municipios de la comunidad.